近日，青島海川(chuan)建(jian)設集(ji)團有限(xian)公司被青島市總工會授(shou)予青島市“真情協商?和(he)諧(xie)共(gong)贏(ying)”示范單位，同時授(shou)予企業青島市“工人先鋒號(hao)”稱(cheng)號(hao)。
海川建設集團工(gong)會積極貫徹習近平總書記對工(gong)會工(gong)作(zuo)要(yao)“從群眾中來、到群眾中去”的要求。堅持黨對工會工作的領導，團結動員職工積極建功新時代，加強對職工的思想政治引領，加大對職工群眾的維權服務力度，深入推進工會改革創新，勇于擔當、銳意進取，積極作為、真抓實干，開創新時代工會工作新局面。深度融入黨政中心工作，真情服務廣大職工群眾。積極發揮在企業與員工之間的紐帶作用，通過工會組織開展各種文體活動，豐富職工業余生活，增強員工之間的協作力，提升員工幸福感。
工會主席(xi)張偉(wei)表(biao)示：“被授予先進單位是總工會對海川建設工會工作的肯定，也是對我們工會的鞭策，今后我們將繼續加強工會建設，收集聽取員工意見和建議，讓員工參與到企業管理中，增加企業的凝聚力和感召力，為企業建設添磚加瓦，促進和諧，同時為實現‘百億海川，百年海川’貢獻一份力量。”
“真情協商(shang)?和諧共贏”品牌創建(jian)工(gong)(gong)(gong)程，形成了(le)協商(shang)民(min)主廣泛多層次(ci)制度化(hua)的良好(hao)局面，推進了(le)以職代(dai)會為基本形式的民(min)主管理(li)工(gong)(gong)(gong)作創新發展(zhan)，聚(ju)焦和解決職工(gong)(gong)(gong)訴求，豐富了(le)企業民(min)主管理(li)的形式、內容，促進了(le)民(min)主管理(li)工(gong)(gong)(gong)作落(luo)實、落(luo)地，在促進企事業發展(zhan)、維護職工(gong)(gong)(gong)合(he)法權益、構(gou)建(jian)和諧穩定勞動關系等(deng)方面發揮(hui)了(le)重要作用。
