11月12、13日，以“互聯網(wang)+企(qi)業組織能力”為(wei)(wei)主(zhu)題的青(qing)島(dao)(dao)市(shi)第八屆人力資源管(guan)理高峰會(hui)在青(qing)島(dao)(dao)黃海(hai)飯店隆重舉行。此次(ci)峰會(hui)由市(shi)人力資源管(guan)理協(xie)會(hui)主(zhu)辦，青(qing)島(dao)(dao)市(shi)人大(da)(da)、政協(xie)、人社局、協(xie)會(hui)會(hui)長等領(ling)導出席，會(hui)議邀請了來自華為(wei)(wei)、IBM、58同城等國內外知(zhi)名企(qi)業的20多(duo)位專(zhuan)家(jia)，更吸引了300多(duo)家(jia)青(qing)島(dao)(dao)及(ji)省內其他地市(shi)的知(zhi)名企(qi)業參與(yu)，可(ke)謂大(da)(da)咖云集。
今(jin)年(nian)峰會主要有三(san)(san)大兩點(dian)(dian)：第一是首屆青(qing)島(dao)市最(zui)佳雇主亮相并頒(ban)發證(zheng)書，海川集團憑借良(liang)好的(de)社會信譽、勞工關(guan)系等綜合(he)實力(li)獲評(ping)此項殊榮，人力(li)資源部總經(jing)理(li)李(li)文華受邀參加會議并代(dai)表(biao)公司上臺領獎(jiang)；第二是緊扣時代(dai)脈(mo)搏，圍繞(rao)“互(hu)聯網+”這(zhe)一大背(bei)景(jing)，重點(dian)(dian)討(tao)論企業(ye)(ye)轉型發展之路，切準當下企業(ye)(ye)的(de)痛點(dian)(dian)和癢點(dian)(dian)；第三(san)(san)是探討(tao)人力(li)資源管(guan)(guan)理(li)在企業(ye)(ye)組織切實落地的(de)方式(shi)方法。現場的(de)重量級嘉(jia)賓也(ye)做了精彩的(de)分享，包括(kuo)團隊管(guan)(guan)理(li)如(ru)何(he)促進組織績(ji)效提(ti)升、互(hu)聯網+時代(dai)人才組織與管(guan)(guan)理(li)轉型；互(hu)聯網大數據時代(dai)的(de)人力(li)資源效能提(ti)升等等，給參與企業(ye)(ye)帶(dai)來了前沿(yan)的(de)觀點(dian)(dian)和實戰經(jing)驗。
本次峰會分享了先進的人力資源管理理念，在新的時代背景下如何就人力資源在傳統企業轉型中打造高效的組織能力進行探討學習，開拓眼界的同時也進一步提高自身的管理方法，力爭把海川集團的人力資源管理工作不斷完善，切準行業發展脈搏，持續推進精細化運作與科學人性化管理，打造卓越人力資源管理制度。
